Задача 4.1 Производственной бригаде планируется изготовление изделий трех видов – А, Б и В. Комплексная норма времени на единицу изделия (Н_ki) составляет соответственно 5,5; 4,3 и 6,1 нормо-часа, среднечасовая тарифная ставка рабочих бригады (_ч) – 95 коп. Определить комплексную сдельную расценку на единицу изделия по видам изделий.

Задача 4.2 Для оплаты труда рабочих предприятия применяется следующая тарифная сет­ка:

Определить сдельные расценки за обработанные детали и общий зарабо­ток рабочего за 8-часовую смену, если известно:

1)  рабочий обработал за смену 6 деталей А (норма времени на деталь 36 мин, работа VI разряда), 5 деталей Б (норма времени на деталь 1,5 ч, работа IV разряда) и 18 деталей В (норма выработки -10 деталей в час, работа V разряда);

2)  часовая тарифная ставка 1 разряда равна 6 руб.

Задача 4.3 Исходя из заданий, рабочий за месяц должен изготовить 540 деталей, фактически изготовил 850. Расценка за деталь 2 рубля. Премия начисляется в размере 10% за выполнение и 1,5% за каждый процент перевыполнения зада­ния. Определить заработок рабочего за месяц по сдельно-премиальной системе.

Задание 4.4 Сумма выручки киоскера, занятого продажей печатной продукции и канцелярских товаров и оплачиваемого в % от выручки, выглядела по дням месяца следующим образом:

Исчислить величину оплаты киоскера за 14 рабочих дней, если известно, что при сумме выручки до 12000 руб. включительно величина вознаграждения составляет 2% от суммы выручки, при сумме выручки от 12001 до 13000 руб. - 3%, при сумме выручки от 13001 до 15000 руб. - 4%, при сумме выручки, превышающей 15000 руб., - 6%.

Задание 4.5 На сборочном участке цеха применяется сдельно-премиальная система оплаты труда. Премирование производится за сдачу собранных приборов в ОТК с I-го предъявления с использованием следующей школы премирования

Определить недельный заработок сборщика приборов V разряда, если известно:

1. в течение недели им было собрано 70 приборов (норма времени на сборку одного прибора 45 мин., разряд работы совпадал с разрядом рабочего);

2. с I-го предъявления было принято 63 прибора;

3. Для оплаты труда рабочих предприятий применяется следующая тарифная сетка:

Часовая тарифная ставка I разряда, установленная в коллективном договоре предприятия, равна 3,2 у.е.

Задача 4.6 Сумма выручки продавца обуви в магазине «Вестфалика», оплачиваемого в % от выручки, выглядела по дням месяца следующим образом:

Определить величину оплаты продавца за 14 рабочих дней, если известно, что при сумме выручки до 15000 руб. включительно величина вознаграждения составляет 4% от суммы выручки, при сумме выручки от 15001 до 25000 руб. - 4,5%, при сумме выручки от 25001 до 35000 руб. - 5%, при сумме выручки, превышающей 35000 руб., - 5,5%.

Задача 4.7 На сборочном участке цеха применяется сдельно-премиальная система оплаты труда. Премирование производится за сдачу собранных приборов в ОТК с I-го предъявления с использованием следующей школы премирования

Определить недельный заработок сборщика приборов VI разряда, если известно:

1. в течение недели им было собрано 90 приборов (норма времени на сборку одного прибора 45 мин., разряд работы совпадал с разрядом рабочего);

2. с I-го предъявления было принято 75 приборов;

3. тарифные условия представлены в таблице:

Задача 4.8 В базисном году предприятие изготовило 1560 стульев, среднесписочная численность рабочих - 60 чел., среднесписочная численность работающих - 76 чел. В отчетном году производство стульев увеличилось на 7%, среднесписочная численность рабочих увеличилась на 5 чел., а численность работающих уменьшилась на 30 человек. Определить уровни выработки на одного рабочего и одного работающего в каждом из годов и индексы изменения показателей выработки.

Задача 4.9 По данным, приведенным в таблице, определить изменение производительности труда на фабрике игрушек в условно-натуральных измерителях. Коэффициенты перевода .в условные единицы определить по плановой трудоемкости изготовления одной игрушки, приняв за эталон единицу продукции «металлические игрушки».

Задача 4.10 Имеются следующие данные о показателях экономической деятельности предприятия

Определить изменение в уровне производительности труда в отчетном периоде по сравнению с базисным, используя показатели выработки валовой, товарной и чистой продукции.

Объясните причины различий в динамике производительности труда, измеренной упомянутыми показателями.

Задание 4.11 Население области на 01.01.2001 составило 200 000 человек. За этот год ушло из жизни 2000 человек.  Необходимо найти численность населения на конец этого года, если известно, что коэффициент рождаемости составил 10 %_0,  а естественный прирост равен 400 человек.

Задание 4.12 Население области на 31.12.2005г. составило 500тыс. человек. За последний год умерло 4000 человек, а коэффициент смертности составляет 16%. Определить общий прирост населения в области в 2005 году.

Задание 4.13 Численность республики на 31.12.2004 год составляет 950тыс. человек. Количество умерших  в республике в течении 2004 года достигло 8600 человек, что соответствует общему коэффициенту смертности 15%. Определить численность населения республики на 01.01.2004г. 

Задание 4.14 Определить коэффициенты механического и естественного прироста в регионе, если известно:

1. численность населения на начало года -1 500 тыс.человек

2. численность родившихся в регионе - 500 тыс.чел

3. количество умерших - 460 тыс.чел

4. за год в регион прибыло - 150 тыс.чел

5. за год из региона уехало - 109 тыс.чел

Задание 4.15 Численность населения находящегося в трудоспособном возрасте на начало года составило 2 800 тыс. человек. В течение года 19 000 подростков вступило в трудоспособный возраст; 5 000 человек умерло в трудоспособном возрасте; 15 000 человек вышли на пенсию, из них 20% продолжают работать., за пределы области выехало 3 000 человек в трудоспособном возрасте, а приехало всего 1 000 человек. Определить общую численность населения трудоспособного возраста на конец года.